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성평등가족부(장관 원민경)와 고용노동부(장관 김영훈)는 28일 오전 정부서울청사에서 고용평등 및 여성고용노동정책 활성화를 위한 업무협약(MOU)을 체결했다. ⓒ성평등가족부


성평등가족부(장관 원민경)와 고용노동부(장관 김영훈)는 28일 오전 정부서울청사에서 고용평등 및 여성고용노동정책 활성화를 위한 업무협약(MOU)을 체결했다고 이날 밝혔다.
양 부처는 이번 협약을 통해 여성이 안전하고 평등하게 일할 수 있는 환경 조성을 위해 협력체계를 한층 강화한다. 
우선 직장 내 성희롱, 성차별을 근절하고 피해자를 보 골드문컨설팅 호하기 위해 양 부처의 상담, 권리구제 서비스를 연계한다. 
또, 성평등 관점에서 정부 부처와 지자체의 고용정책이 제대로 작동하는지 점검할 계획이다. 
이 밖에도 양성평등위원회를 중심으로 여성 고용노동 관련 정책협의를 추진하고 통계·연구자료 공동 활용 및 국제기구(OECD 등) 지표 분석을 통해 글로벌 기준에 부합하는 정 신용보증기금 채용 책 개선을 강화할 예정이다. 
원민경 성평등가족부 장관은 "이번 협약은 단순한 제도의 이관을 넘어 성평등한 고용노동정책을 새롭게 전환하는 출발점이 될 것"이라며 "업무협약을 계기로 성평등가족부와 고용노동부가 함께 현장의 목소리를 반영해 평등하고 안전한 일터로의 변화를 이끌어 가겠다"고 밝혔다.
김영훈 고용노동부 장관은 " 회전초밥 여성에게 좋은 일터는 모두에게 좋은 일터"라고 강조하며, "여성이 경력단절 없이 안전하고 존중받는 일터에서 일할 수 있도록 고용노동부와 성평등가족부가 서로의 전문성을 연결해 여성고용노동정책의 완성도를 높이겠다"고 밝혔다.
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